雷切尔·里夫斯宣布提高全国最低工资标准，为数百万低收入工人加薪。
在工党公布近15年来的第一份预算前夕，财政大臣表示，从2025年4月起，预算将上涨6.7%。这意味着21岁以上人群的全国最低工资标准将从每小时11.44英镑提高到12.21英镑——对全职工人来说，每年将增加1400英镑。副总理安吉拉·雷纳（Angela Rayner）宣称：“一天的工作理应得到一天的报酬。”
对于21岁以下的人，最低工资将从8.60英镑增加到10英镑，每小时上涨1.4英镑，这是有史以来最大的涨幅。财政部表示，这些变化将影响350万工人，标志着创造单一成人工资率的“第一步”。工党在选举中获胜的宣言中承诺，将确保最低工资是“真正的生活工资”，并誓言要消除“歧视性的年龄界限”。
瑞秋·里夫斯宣布为数百万低收入工人加薪（图片来源：Kirsty O'Connor / Treasury)
里夫斯表示：“本届政府承诺为劳动人民提供真正的生活工资。数百万工人的加薪是实现这一承诺的重要一步。”副总理安吉拉·雷纳补充道：“一天的工作理应得到一天的报酬。我们的改革将推动工资增长，这将帮助数百万低收入者支付生活必需品，并为18 - 20岁的年轻人提供有史以来最大的加薪。”
英国工会大会（TUC）秘书长保罗·诺瓦克回应说：“政府正在履行其让劳动者获得报酬的承诺。在租金、账单和抵押贷款都很高的时候，这一增长将对这个国家收入最低的人产生真正的影响。”
这是自2010年以来的首个劳工预算（图片来源：Kirsty O'Connor / Treasury)
英国低收入委员会主席菲利帕·斯特劳德男爵夫人（Baroness Philippa Stroud）就最低工资问题向部长们提出建议，她说：“政府已经明确了他们对全国最低工资标准的雄心，以及它对支持工人生活水平的重要性。”与此同时，雇主不得不应对成人失业率在两年内上升逾20%的问题，以及由此给成本基础带来的挑战和其他压力。
“我们的工作是平衡这些因素，确保最低工资标准为低收入工人提供公平的工资，同时考虑到经济因素。”这些税率确保了低收入工人的实际工资增长。随着时间的推移，年轻员工的最低工资将大幅提高，弥补与成年人相比的部分损失。”
在托利党执政多年后，凯尔•斯塔默誓言要修复基础（图片:盖蒂图片社)
政府设定的法定最低工资与自愿的实际生活工资是分开的，后者更高，是基于在英国生活的实际成本，包括食品和家庭账单。伦敦以外地区的实际生活工资为每小时12.60英镑，伦敦市内为每小时13.85英镑。包括英杰华（Aviva）、埃弗顿足球俱乐部（Everton FC）、宜家（Ikea）、博柏利（Burberry）和Lush在内的1.5万多名雇主支付了这笔费用。
如何检查你的工资是否过低
如果你认为雇主给你的工资太低了，你应该做的第一件事就是检查你的工资单，把你的工资和最低工资标准核对一下。如果看起来你没有得到合理的报酬，首先和你的雇主谈谈，让他们调查一下。如果这不起作用，你没有得到欠你的工资，你可以通过GOV.UK向HMRC投诉。
如果你的雇主仍然不支付你所欠的钱，他们可能会被英国税务海关总署罚款。如果雇主仍然拒绝支付工资，英国税务海关总署也可以代表工人将他们告上法庭。如果你的工资过低，你也可以向咨询、调解和仲裁服务（ACAS）的工资和工作权利帮助热线0300 123 1100投诉。
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